市第五次党代会以来，市机关事务管理局认真贯彻落实中央关于机关事务管理工作方针政策和省委、市委决策部署，坚持“一体两翼”发展思路写好机关事务规范管理大文章：全省范围内率先制定出台了《宿迁市党政机关办公用房管理办法》、《宿迁市党政机关公务用车管理办法》、《宿迁市市级机关公有住房管理暂行办法》以及公有资产配置管理等规章制度并组织实施；规范市级党政办公用房管理，保障机构改革顺利实施；组织完成党政机关、事业单位（国有企业）的公务用车改革，节支率分别达到7.10％、17.49％；全力推进公共机构节能，全市共创成国家节约型公共机构6家，江苏省能效领跑者6家，省级节能示范单位42家, 节约型机关172家；为市级领导班子和市级机关各部门各单位履行职能提供全方位保障服务。
一、2021年以来重点工作
今年以来，市机关事务管理局坚决贯彻落实市委市政府工作要求，强化政治机关建设，扎实开展党史学习教育，全面提升服务保障水平，各项工作稳步推进。
（一）围绕一条主线，强力推动机关事务工作高质量发展。坚持把党史学习教育贯穿全部工作中，聚焦“学党史、悟思想、办实事、开新局”目标，落实规定动作，强化政治引领，精心组织推进。一是高位谋划。专门成立党史学习教育领导小组，同步印发了《宿迁市机关事务管理局开展党史学习教育实施方案》，明确任务分工，落实工作责任，有力推动相关工作开展；二是突出重点。通过党组中心组集体学、周例会领导领学、为所在支部上专题党课等形式，突出领导班子带头学；支部围绕必读书目内容，制定学习计划，以自学和集中交流研讨学为主，用好“学习强国”、“宿迁干部学院”等平台，发动全体党员在线学党史，确保参与率100%，线上专题考试通过率100%，突出党员全员学；组织党员干部赴“彭雪枫纪念馆”、“宿北大战纪念馆”、“春到上塘”等地接受红色教育，参观“中国共产党在宿迁”主题展，积极开展庆祝建党100周年“百年追梦.先锋足印‘五个一百’”系列活动，突出现场实践浸润学。三是展示特色。依托职能优势，在全市公共机构中组织开展“厉行节约，反对浪费”征文及演讲比赛活动，收到征文作品200余篇，同时利用赴县区调研工作时机，先后与泗洪、宿城、宿豫机关事务服务中心开展“联学研学”活动，通过参观红色教育基地、召开党史学习教育座谈会、观摩为民办理实事项目，推动党史学习教育联动全系统。
（二）狠抓两项工作，全力推动服务工作规范高标准建设。坚持把改革创新和规范化建设摆在重要位置，认真开展“大学习大讨论大调研”活动，对标找差，制定保障举措，有序推动相关工作开展。聚焦改革创新，加快信息化建设。建成集OA办公、餐饮服务、周转住房、会务保障、资产调剂、故障报修、互动反馈等为一体的“APP+微信公众号”智慧后勤平台，有效提高工作效率；建设集视频监控、人脸识别、数据传输存储和人员、车辆出入登记及行为轨迹跟踪分析等先进功能为一体的市党政机关办公大楼智慧安防系统，全力提升市党政机关办公区安保水平，该项目预计7月份建成并投入运行；升级公务用车一张网平台，对公务用车的车辆里程、油耗、速度、方位、报警等数据进行统计分析，实现公车管理的规范高效、节约透明；推动办公用房线上管理系统运用，动态采集更新党政机关办公用房使用情况和人员变动情况，为办公用房统筹调剂提供数据支撑和科学依据。聚焦工作规范，加强标准化服务。突出服务规范，优化工作流程，先后制定了公车调度中心驾驶员文明行车15条、保卫接访10条、会议服务11条、零距离平台服务6条等岗位服务规范，推动服务保障工作向标准化迈进，同时进一步完善《宿迁市党政机关集中办公区物业管理服务规范》，细化集中统管办公区物业服务内容，规范物业服务标准，为集中统管办公区提供优质服务，确保集中办公区高效运转。
（三）实施三大工程，聚力推动后勤保障能力高水平提升。把党史学习教育同机关事务工作结合起来，将“我为群众办实事”的成效确定为检验学习教育成果的重要标准，立足主责主业，办实事、解难题。一是实施公共机构节能降耗工程。坚决落实“过紧日子”要求，积极盘活机关闲置资产，建立机关公物仓，累计为市级机关单位调配办公家具315件，提高资产使用效益和配置效率；制定《机关单位食堂环境卫生和节约用餐制止浪费专项检查实施方案》，对市直机关单位食堂常态化开展专项检查，全面推广“阳光采购”，建立制止餐饮浪费长效机制；在全省率先实现党政机关办公区合同能源托管全覆盖，推进节能设备改造，在集中办公区建成10台电动汽车充电桩，市党政办公大楼合同能源管理项目入选2020年全省公共机构合同能源管理项目案例。二是实施后勤服务技能提升工程。定期组织服务保障人员观摩学习，促进服务保障技能提升；保卫班组常态化开展保卫培训、消防检查、综合应急演练，不断提高安全保卫能力；市级机关公务用车调度中心积极开展安全理论知识学考、岗位技能比武竞赛、全流程服务规范培训等活动，强化全员安全意识，提高服务保障专业化水平。三是实施基础设施提质工程。新建市应急管理局、市城管局机关分食堂，纳入集中管理，统一保障模式，统一供餐标准，累计扩增就餐面积约180平方米，解决近200名干部职工就餐难问题，筹备建设海关商务分食堂和国际机关食堂，年内形成市级机关十分钟就餐保障圈；同时对市党政办公楼院内1669块松动、破损道板砖进行更换，对办公区48个卫生间实施无异味改造，对服务单位办公室600余个纱窗及玻璃和445个中央空调末端设备进行清洁，对公共区域常态开展防疫消毒和卫生保洁工作，努力营造安全舒适的工作环境。
二、下半年工作计划
（一）突出改革创新，转变服务理念，在建设“效能型机关”上持续发力。紧紧围绕改革创新项目清单，发扬“三真三实”工作作风，按计划有序推进成果转化，推动保障效能快速提升。用好“智慧后勤”平台，优化一线班组保障职能，调整服务工作规范，拓展宿迁机关事务微信公众号对外服务功能，努力实现服务保障“零距离”；深化“1+N”餐饮保障，建成市商务广场分食堂，依托中央厨房配送，全力打造餐饮服务保障“宿迁模式”。
（二）强化实事办理，解决保障堵点，在创建“满意型机关”上争当先锋。把党史学习教育全程融入业务工作，坚持同谋划、同部署、同推进，深入解决服务保障方面的各类问题。加强资金调度，统筹做好市党政办公楼、市人防大楼、海关东楼及干部周转房的物业管理和综合保障工作；加强安全管理，发挥智慧安防系统作用，定期维护安全设施，保障集中办公区安全运转，严把食堂食品采购管理、餐具消毒、人员健康、食品加工等“四道关口”，确保饮食安全；加强疫情防控，落实疫情防控工作要求，常态开展办公区消杀、保洁工作，为机关干部营造干净整洁的工作环境。
（三）聚焦工作职能，树牢节俭意识，在争创“节约型机关”上当好示范。牢固树立“过紧日子”思想，发挥管理市级机关资产职能优势，制定出台公物仓物品调剂管理制度，进一步拓延服务功能，推行市、县（区）资产调剂联动互通，建立共享共用新机制，实现公共资源效益最大化；依托公共机构节能管理工作职能，充分发挥公共机构示范引领作用，做好国家级、省级节能示范单位创建工作，加大节能、节水、垃圾分类宣传力度，厚植节约文化，引导干部职工树牢节约理念、养成节俭习惯，确保全市公共机构节能工作取得实效。
（四）加强制度建设，规范服务保障，在建设“廉洁型机关”上走在前列。坚持把制度建设摆在重要位置，结合党史学习教育排查问题整改，着眼长效常态规范管理，不断健全内部控制制度。紧扣机关事务具体工作事项，紧盯服务保障关键环节，加强源头管控，及时印发局重点岗位廉洁风险点防控任务分解责任清单，全面落实一岗双责，修订局政府采购管理办法、财务工作规范、物资管理规定等规章制度，进一步筑牢机关事务高质量发展的制度防线。